为助力职工拓展知识视野，增强职业素质素养，提升岗位胜任力和工作效能，教师工作部职工发展中心开展职工通识系列讲座和工作坊、各类岗位业务技能培训（联合各部处）、骨干示范培训等。
一、职工通识系列培训
为助力职工拓展通用知识领域、开阔思维视野，增强通用素养，提高综合能力，职工发展中心通过大型讲座与工作坊相结合的方式举办职工通识系列培训。
培训聚焦职工共性需求，主题涵盖AI赋能、沟通表达、文稿写作、办公软件应用、会议会务、前沿热点、领导力与管理能力、心理关爱与压力疏解等。
往期新闻链接：
1. 回顾 |职工发展中心举办“智引未来 AI赋能+”讲座，聚焦DeepSeek赋能办公实操
https://www.tsinghua.edu.cn/zgzx/info/1034/2190.htm
2. 职工发展中心与政策研究室联合举办“文稿写作”赋能工作坊
https://www.tsinghua.edu.cn/zgzx/info/1034/2148.htm
3. 回顾 | “心灵驿站 携手同行”——教师工作部开展探索女性角色团体工作坊
https://www.tsinghua.edu.cn/zgzx/info/1034/2192.htm
4. 职工发展中心举办“心理关爱 压力疏导”主题讲座
https://www.tsinghua.edu.cn/zgzx/info/1034/2141.htm
二、岗位技能培训
为全面提升职工岗位胜任力和工作效能，教师工作部职工发展中心联合各部处分层分类开展各类业务岗位技能培训。
培训以岗位要求为基础，以组织需求为导向，针对不同岗位核心业务需求设计课程体系。
往期新闻链接：
1. 第十五期行政助理职业能力提升培训班顺利举办
https://www.tsinghua.edu.cn/zgzx/info/1034/2135.htm
2. 活动报道 | 清华大学重大项目知识产权专员培训（高级班）第三期成功举办
https://www.tsinghua.edu.cn/zgzx/info/1034/2193.htm
3. 关于启动清华职员“全球传播能力提升计划”第六期的通知
https://www.tsinghua.edu.cn/zgzx/info/1026/2194.htm
三、优秀职工交流培训
为对年度考核优秀职工的工作成绩予以肯定和鼓励，教师工作部职工发展中心组织开展“优秀职工交流培训班”，通过参与高质量的培训项目，对考核优秀职工的工作成绩予以激励和鼓励，搭建优秀职工交流平台，进行经验萃取和分享，促进个人和组织成长。
培训以提升优秀职工综合素质为目标，设计“优质面授课程+小组研讨交流+多样化选修课程”组合的培训方案。
往期新闻链接：
1. 2024年优秀职工交流培训班结业
https://www.tsinghua.edu.cn/zgzx/info/1034/2147.htm
2. 2022年度“优秀职工交流培训班”开班
https://www.tsinghua.edu.cn/zgzx/info/1034/1990.htm
